一、銷售代表的主要工作職責如下：
1、接受營銷主管的管理，對營銷主管負責；
2、參加公司培訓，接受上級業務指導；
3、著重負責業務範圍內的營銷和客戶服務工作；
4、參加每周例會，總結經驗教訓，開展業務交流；
5、反饋客戶意見和信息，提出合理化建議；
6、每日整理客戶檔案，不斷完善內容，並報營銷主管；
7、執行營銷計劃和方案，按時完成各項指標和工作任務；
8、掌握營銷技巧，確保營銷質量；
9、學習網絡業務知識，提高客戶服務水平；
10、收集成敗案例，改進工作，提高效率；
11、對公司客戶檔案負有保密責任；
12、積極完成其它臨時性工作。
二、銷售代表的任職要求：
1、23-30歲，高中或以上學曆，外表端正；
2、性格熱情、開朗，善於主動與人溝通及自我激勵；
3、有1年或以上銷售工作經驗；
4、熟練電腦操作；
5、有較強的團隊合作意識；
6、普通話標準，表達清晰。
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